氛围这么踊跃,也挂一漏万的说点。
一 主题定位。海洋工程主题包罗万象。海洋环境、地质、地球物理、钻井、设备、管理、评价...所以需要一个明确的主题;是基础理论交流,还是技术经验总结,还是前沿热点跟踪,还是项目管理评价,还是资料的交换,一个清晰的定位很重要。鱼与熊掌,有舍有得。
二 以人为本(很官腔,但人就是核心)。我的浅见是:版主团队是主持人;专家团队、技术人员和学生都是嘉宾、是受众、是参与者。
版主团队实在劳苦功高。仅有几点建议:
1 制度建设 将规矩摆在前面,一切按照规矩来。
2 挤水:果断删除、罚分占用浏览精力的发帖和回复,并制度化;
3 头版常设10-15热点精华帖 请专家学者、有经验的技术人员讨论,并在一楼二楼将最有价值的内容编辑出来,提高阅读效率; 常设新闻贴一个,讲海工前沿,言简意赅,实时新鲜;
4 奖惩分明 不但有精华帖的评价 也有一般贴的评价,增加优质发帖、回帖的奖励力度,增加鼓励“新人”的制度;
5 活动 每周邀请专家做个主题讨论(前沿会议 热门事件等等)然后编辑在一个精华帖里;
6 把资料分享、提问、主题讨论等帖子分类;
7 建立该版块的阅读导图,图中可链接精华帖,可显示仍空白的领域,发奖鼓励大家完善。
对海工专家、学者:欢迎他们主动的传道授业,更需要版主或大家积极邀请。最好能设一专用帖供他们讨论 交流 甚至争议,给予足够的尊重。
对海工技术人员、学生:提供海工职业发展的讨论。
三、举办网络年会或半年会 增加版块内人员的交流,为以后可能的实体会议搭建基础平台,鼓励新观点、新理念,也鼓励经验、经历的交流。