[社会观察]国企快成家族企业了 [复制链接]

●李传亮

国企职工多，职工的子女自然也多，子女们的就业压力大，也是企业发展的大问题，领导们不能不考虑。面向社会招工，还不如面向企业内部招工，招谁不是招？招本企业的子女，还有如下好处。

1、可以消除职工的后顾之忧，让职工安心工作，对企业做出更大贡献；

2、可以稳定职工队伍，同时也稳定了社会，社会稳定符合上面的精神；

3、可以共同致富，国企大都是垄断企业，利润丰厚，职工及其子女一起享受，肥水不流外人田；

4、企业更加团结，一代一代繁衍下去，整个企业都是自己人，与家族企业十分类似，大家都是一条船上的人，更好保守企业秘密；

…………

所以，年轻的大学生们，若国企不愿招你们，请你们谅解，千万不要责怪他们…

不仅国企如此，学校也是如此，哪个大学没有几个大家族控制学校？

没办法，子女能回油田当然好。可是到油田，现在的效益还不如地方。

麻烦，想解决目前的现状太麻烦

有这种趋势  

无奈啊

这都是过去的事情了

中国特色 呵呵

现在油田家长都希望子女回油田，就是为了稳定啊

这还是以前的老思想吧，现在很多企业比国企好了。

costa0724:第二点很重要。一般来说，油田地方的姑娘们都愿意找油田内部的单身小伙子们，确实让油田与地方的关系更为紧密，共同为城市的可持续发展打下坚实的基础；） (2011-03-06 00:27) 

现在不行了，老油田的日子不好过，老乡们都富起来了。